La firma definitiva del contratto scuola 2025-2027 è arrivata il 1° luglio 2026, ma chi ha aperto l'anteprima del cedolino NoiPA di questo mese non ha trovato traccia né degli aumenti né degli arretrati. Il paradosso è tutto qui: il diritto è maturato, le cifre sono note, ma l'erogazione resta sospesa in un limbo tecnico-amministrativo che sta generando frustrazione tra docenti e personale ATA. La ragione non è politica — la certificazione della Corte dei Conti del 30 giugno ha rimosso l'ultimo ostacolo formale — ma operativa: tra la firma all'ARAN e la comparsa degli importi sul cedolino servono lavorazioni che NoiPA non ha ancora completato.
Cosa contiene (e cosa no) il cedolino di luglio
L'emissione ordinaria di luglio, partita il 30 giugno, include lo stipendio ordinario con accredito atteso intorno al 23 luglio secondo la prassi abituale del portale, e il conguaglio del modello 730/2026 per chi ha indicato NoiPA come sostituto d'imposta.
Mancano invece del tutto le voci legate al CCNL Istruzione e Ricerca 2025-2027. Nessun segno degli aumenti contrattuali, nessuna traccia degli arretrati che coprono il periodo di vacanza contrattuale da gennaio 2025 a giugno 2026. Una delusione per chi sperava in un cedolino più corposo già a luglio.
Quanto valgono gli aumenti: le cifre per profilo
L'aumento medio a regime è di circa 143 euro lordi al mese per i docenti e di circa 107 euro lordi al mese per il personale ATA, calcolato su 13 mensilità. Le cifre effettive variano in base al profilo e all'anzianità di servizio:
| Profilo | Aumento mensile lordo (range) |
|---|---|
| Docenti infanzia/primaria | 110 – 159 euro |
| Docenti secondaria II grado (diplomati) | 110 – 164 euro |
| Docenti scuola media/educazione fisica | 119 – 176 euro |
| Docenti secondaria II grado (laureati) | 119 – 185 euro |
| Personale ATA (collaboratori a funzionari) | 86 – 195 euro |
Sugli arretrati, le stime indicano un importo medio di circa 855 euro lordi per i docenti e circa 633 euro lordi per il personale ATA, con un range complessivo ARAN che oscilla tra 815 e 1.250 euro lordi. La scheda FLC CGIL stima un arretrato medio attorno agli 800 euro lordi per il personale scuola.
Perché non sono ancora in busta e quando arriveranno
La firma del 1° luglio ha reso il contratto operativo: dal 2 luglio 2026 non esistono più ostacoli formali al pagamento. Manca però il passaggio cruciale: una circolare o un messaggio ufficiale NoiPA che fissi le date esatte di elaborazione.
Al momento restano aperti tre scenari:
- gli importi compaiono sul cedolino di luglio, se le lavorazioni si chiudono in tempo utile;
- gli arretrati vengono liquidati con un'emissione straordinaria separata entro fine mese;
- l'intera partita slitta ad agosto, scenario compreso nella finestra tra fine luglio e agosto che le organizzazioni sindacali considerano più probabile.
Chi ha avuto una supplenza chiusa al 30 giugno non riceve un cedolino ordinario di luglio, ma arretrati ed eventuali conguagli possono comunque arrivare tramite emissioni straordinarie post-cessazione, accreditate sullo stesso IBAN registrato in anagrafica NoiPA. Non serve presentare domande: il pagamento è automatico.
Il nodo è tecnico, non politico
La sequenza degli eventi racconta una vittoria sul fronte negoziale — contratto firmato in tempi relativamente rapidi dopo il via libera della Corte dei Conti — e un intoppo sul fronte operativo. NoiPA in questi giorni sta completando l'aggancio dei dati fiscali del 730 per milioni di lavoratori pubblici, un'elaborazione che procede a blocchi e può rallentare la visibilità delle voci contrattuali.
L'appuntamento successivo è il 22 luglio 2026, quando all'ARAN si aprirà il nuovo tavolo sulla parte normativa del CCNL — mobilità, precariato, buoni pasto, lavoro agile. Per la parte economica, invece, il percorso è concluso: resta solo da attendere che la macchina amministrativa completi il suo lavoro. Il consiglio pratico è monitorare la sezione "Consultazione pagamenti" su NoiPA oltre al cedolino mensile, perché le lavorazioni straordinarie a volte compaiono lì prima che altrove.
